为促进社会应急力量专业化、标准化、体系化建设,提升社会应急力量整体技能和管理水平,中华人民共和国应急管理部发出《救援协调和预案管理局关于开展社会应急力量能力分类分级测评试点工作的函》(应急协调(2019)20号),并经广东省应急管理厅关于社会应急力量能力分类分级测评试点工作会商,明确我队作为测评试点队伍,承担此项工作任务。 作为测评试点单位,以城市搜救为测试点能力类型,在深圳接受国家应急管理部专家团队指导和测评。 一、人员要求 有大局观、讲纪律,有一定可自由支配时间,服从工作安排能在 7月15日 -- 9月15日 期间接受培训和测评(至少两个月,可能会根据专家工作情况做出调整或延长),至少能保证每周末及平日每周1个晚上的培训时间和2次连续2天测评(预测评和正式测评),期间有不定期短期集中培训、训练和桌面演练,具体以公布为准。除了预测评和正式测评需要连续两天工作外,其他工作基本安排在业余时间段进行。 二、招募办法 根据个人意愿、特长和能力,供选择相应的参与类别,一类为测评参演人员,二类为测评工作人员。经报名确认和培训后,由工作小组负责人挑选安排适当的工作岗位。 面向全队公开招募(含正式队员和有编号的志愿者,不包含19年志愿者),官网报名。准备阶段所有人员均为备选,经培训后由指挥组确认正式名单。
【岗位描述】 -管理组(含总指挥、副总指挥、协调、外联) -导调组 -控制组 -演员组 -评价组
周末和非周末可集中办公,部分线上办公,导调组工作人员需熟悉文字表格处理、图文编辑、地图制作等 。 注:所有人员须服从调剂。
此次测评试点工作,不仅是对我队队伍管理和能力水平的严格检验,也是提升我队专业化、规范化管理和能力的重要契机,我们必须认真对待,齐心协力,确保顺利完成此项工作任务。
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